不满一个月自离有工资吗

工作未满一个月自离也有工资。依据《劳动法》，劳动者享有取得劳动报酬的权利，用人单位需按实际工作天数和约定工资计算，不得克扣或拖欠。不及时处理可能导致劳动者权益受损，引发劳动纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理此问题常见方式为协商或申请劳动仲裁。建议先与用人单位协商，明确工资结算事宜；若协商无果，可向劳动仲裁委员会申请仲裁，维护自身合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
自离有工资。操作如下：1. 与用人单位沟通，要求按实际工作天数结算工资；2. 若遭拒绝，收集工作证据，如考勤记录、工资条等；3. 向劳动仲裁部门申请仲裁，提交证据材料；4. 等待仲裁结果，若不服可进一步提起诉讼。